在回应社会热点时，李春临重点阐释了休息休假制度改革安排。针对互联网企业员工”996″现象、制造业超时劳动等突出问题，方案提出建立”三位一体”保障机制：劳动保障监察机构将联合工会、工商联开展专项督查，重点整治不落实带薪年休假、违法延长工时等行为；鼓励企业探索弹性工时、远程办公等新型劳动模式，在商贸、文旅领域试点”错峰消费激励计划”；支持各地自主设置中小学春秋假，配套推出景区家庭套票、交通优惠套餐等配套措施。据透露，浙江、广东等省份已在研究具体实施方案，预计年内将有试点城市出台落地政策。